Animateur

• Aix la Duranne
• horaire d’internat
• Diplôme exigé BPJEPS
• Poste CDI à temps plein - CC66.
• Permis B obligatoire.

Au sein d’un service accueillant 24 enfants de 3 à 12 ans,
il (elle) sera chargé(e) d’ accompagner les enfants descolarisés ou partiellement scolarisés sur les temps d’après midi et de soirée (profil ITEP).
Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, il (elle) sera plus particulièrement chargé (e) de la mise en place de temps d’animation culturelle et sportive au quotidien et de leur socialisation.
Il établira du réseau et du partenariat avec les clubs et associations environnantes. Il participera à l’élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés des enfants accueillis.
Il (elle) inscrira son action au sein du projet d’établissement, du projet de service et du projet personnalisé d’accueil et d’accompagnement des enfants dont il (elle) assurera le suivi.
Il (elle) possédera une bonne maitrise des outils informatiques (word, excel, messagerie électronique, calendrier partagé).
Il (elle) disposera d’un bonne aisance rédactionnelle, de bonnes capacités de synthèse, d’analyse et de communication.
Il (elle) partagera les valeurs de l’association et s’inscrira dans une dynamique coopérative et constructive.
Il (elle) possédera un sens aigu du travail en équipe, de solides capacités
d’organisation et du bon sens.
Il (elle) participera activement aux différentes réunions et se situera comme force de proposition en participant, par sa réflexion, à la démarche d’amélioration continue de la qualité.

Poste à pourvoir dès que possible

Les candidatures, accompagnées d’un CV et d’une lettre de motivation, sont à adresser à :

L’Association Médico Sociale de Provence recherche pour l’IME les Chalets situé dans le 14ème arrondissement de Marseille,

Poste en internat de semaine, CDI temps plein, Convention Collective 66 à pourvoir en octobre 2018

Missions :

• Accompagner en binôme, un groupe de 6 adolescents présentant une déficience intellectuelle sur les temps familiaux.
• Assurer la continuité de la mise en œuvre du projet personnalisé de l’usager tel que défini par l’équipe pluridisciplinaire.
  Permis B et véhicule indispensables.

Prière d’adresser votre candidature (Lettre de motivation et CV) avant le 28/09/2018

Pierre ETCHEPARE – directeur adjoint
IME Les Chalets
33, chemin de Fontainieu 13014 Marseille
pierre.etchepare@amsp.fr

Recrutement directeur Esat

La-le Directrice/Directeur, membre du comité de direction, est responsable de l’accueil, de la mise au travail et de l’accompagnement médico-social de 130 ouvriers handicapés dans des activités de production et de service.

35 salariés de profil éducatif, administratif, médical, paramédical et de services généraux travaillent au sein de l’ESAT.

Sous l’autorité de la Directrice du Pôle Adultes et par délégation du Directeur Général, le directeur ou la directrice de l’ESAT devra :

• Piloter la politique d’accueil des personnes accompagnées de l’ESAT
• Élaborer et superviser la mise en œuvre du projet d’établissement et son évaluation
• Garantir la réalisation des projets personnalisés des personnes accompagnées
• Favoriser la qualification et l’insertion professionnelle dans le milieu ordinaire des personnes accompagnées
• Élaborer et gérer les budgets de l’ESAT
• Manager les activités commerciales et de production
• Piloter la mise en œuvre de la démarche qualité
• Favoriser la collaboration avec les familles des personnes accompagnées
• Favoriser les partenariats
• Favoriser l’intégration sociale et le développement de la citoyenneté des personnes accompagnées
• Participer activement au développement et projets du Pôle adulte de l’AMSP

Pour l’exercice de ses missions, le directeur/la directrice bénéficie de l’appui des services du Siège de l’AMSP.

Profil recherché

• Formation supérieure technique, commerciale ou médico-sociale (Niveau 1)
• Expérience de plusieurs années dans une fonction de direction d’établissement ou de site de production
• Connaissance du secteur médico-social et de son environnement
• Vision prospective, capacité à anticiper les évolutions
• Capacité à travailler en réseau notamment avec le siège et les autres établissements
• Dynamisme et réactivité
• Grande qualité relationnelle et adaptabilité à différents interlocuteurs

Merci d’adresser lettre de motivation manuscrite et CV à Monsieur le Directeur Général

L’association
L’AMSP, l’association Médico-Sociale de Provence s’attache depuis 65 ans à accompagner, à protéger, à soutenir, à soigner des enfants, des adolescents, des adultes et des familles qui se trouvent confrontés temporairement ou durablement à des difficultés de vie.
L’AMSP est composé de 11 établissements et services : 4 IME, 3 SESSAD, 1 ESAT, 1 Foyer de Vie, 2 MECS.
Les 400 salariés de l’AMSP accompagnent annuellement plus de 540 usagers.

Poste à pourvoir en CDI au plus tard le 1er décembre 2018. Convention collective appliquée : CCN du 15 mars 1966.
(rémunération en fonction du diplôme et de l’expérience)

Merci de transmettre votre candidature (lettre de motivation + CV) au plus tard le 25/09/2018 à : recrutement@amsp.fr

Sous la responsabilité hiérarchique du directeur d’établissement, le psychologue contribue dans le cadre de sa spécificité et du projet d’établissement à l’action éducative de la maison.

Il participe à la vie institutionnelle (réunion de coordination cadre, réunion d’équipes…), veille à garantir la prise en compte de la vie psychique et de la problématique psychologique des enfants et des jeunes accueillis en conseillant et en étant facilitateur de lien avec les structures psychothérapiques, médico sociales et sanitaires.
Il participe activement à la procédure d’admission et à l’élaboration du travail avec les familles.
Il assure, dans sa spécificité un rôle de conseiller technique auprès des professionnels éducatifs autour de thématiques, problématiques ou situations spécifiques.
Il met en place des thérapies de soutien auprès des enfants et des jeunes de l’établissement.
Il fera preuve d’une grande intégrité, de capacités d’analyse et de synthèse, de discernement et de disponibilité.
Il sera à l’aise avec l’écrit et inscrira son action dans les valeurs fondatrices de l’association.

• Diplôme exigé
• Expérience auprès d’enfants relevant de l’ASE souhaitée.
• Poste CDI à 0.30 ETP. CC66.
• Permis B obligatoire.
• Poste à pourvoir en juillet 2018

Les candidatures, accompagnées d’un CV et d’une lettre de motivation, sont à adresser à :

Recrutement@amsp.fr

Psychologue